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Formation Cefira (#MNGT)

Les fondamentaux du management : associer la performance à vos méthodes managériales

Domaine(s)

  • Communication / Formation / Développement personnel
  • Management

Contexte

Atteindre ses objectifs tout en maintenant la motivation et l’énergie positive de son équipe. Gagner en performance, répondre aux exigences du marché, ou des actionnaires tout en pratiquant un management qui prend soin de son équipe et de soi-même.

Tel est le pari d’une formation qui inscrit l’action du manager dans la performance, la durée et le confort.

Ce stage, conçu à la fois pour les managers qui prennent leurs fonctions et les cadres plus expérimentés, a pour objectif une meilleure maîtrise des outils et des méthodes managériales. Pour les managers disposant d’une plus vaste expérience, cette formation sera l’occasion de revoir leur pratique pour l’améliorer.

Management de projet et/ou management hiérarchique : les 2 notions sont définies et développées, l’une par rapport à l’autre et chacune dans sa spécificité.

La formation apporte des éclairages sur :

  • L’efficacité des styles de management,
  • L’opportunité de la délégation,
  • Le pouvoir de la motivation individuelle et collective,
  • La technique de la conduite d’entretien,
  • L’anticipation et la gestion des conflits et des personnalités difficiles,
  • La mise en œuvre de la communication managériale,
  • La gestion du stress de l’équipe.

Objectifs pédagogiques

  • Acquérir un nouveau regard sur vos pratiques et visions du management,
  • Développer vos connaissances, savoir-faire et savoir-être afin de progresser dans vos méthodes de management.

Prérequis

Cette formation ne nécessite aucun prérequis.

Pédagogie

  • Pédagogie participative alternant les présentations et les échanges,
  • Séances de questions / réponses,
  • Etudes de cas concrets,
  • Jeux de rôle avec séquences vidéo,
  • Vidéoprojection du support de formation,
  • Remise de documents pédagogiques.

Audience

Managers, (hiérarchiques, transverses), cadres désireux d’acquérir des méthodes managériales modernes et respectueuses des autres et de soi-même (« Care Management »).

Des managers qui souhaitent revisiter leurs pratiques et transformer la performance de leur management en celle de leurs équipes.

Résumé du programme

  • Les styles de management
  • La motivation
  • Pratiquer la délégation
  • La communication managériale
  • Savoir s’affirmer sans être autoritaire
  • Résoudre les conflits

Une check-list des règles d’or du manager est remise à chaque participant. Les jeux de rôle sont filmés et débriefés au moyen de séquences vidéo.

NB : session limitée à 8 participants

Fichier(s)

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1 Session à venir

  • Du 04/12/2017 au 06/12/2017
    3.00 jour(s) soit 21.00 heure(s)
    1,680.00 € HT
    Paris
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Sessions terminées

  • Le 12/10/2015 à Paris
  • Le 06/10/2014 à Paris